第二章 入职矿区（2 / 2）

和杨潇有点同病相怜的是校花唐蕊，她在高二时候参加过一次由禹都某个豪门赞助的青春美少女竞选节目，一举夺魁，并且成为了所有少年男女心中的女神numberone。她觉醒失败的消息刚传出来，大家就感到无比的失望和痛心，可惜很快这种失望和痛心就被羡慕嫉妒恨给代替了。因为当初赞助那个选美活动的豪门出手了，他们表示已经为唐蕊购买一支来自大洋彼岸某科技强国刚刚研发并测试成功的高级基因进化液，重新人为的为她觉醒异能。

让大家羡慕嫉妒恨的原因，除了这一支高级基因进化液价格高昂的无法想象，更是因为唐蕊竟然成功的觉醒了，据说潜力非常不错。随后便传出了唐蕊私底下已经被豪门少爷包养的消息。这个世界不像地球时代笑贫不笑娼，总之用身体去换来的东西，在人类社会中还是比较受到鄙夷的，哪怕这些笑话别人的人其实都希望自己是那个“幸运儿”！

顺利的拿到了毕业证书，杨潇便跑到当地一个比较偏远的矿区去面试。之所以选择比较偏远的地方，是因为不想被父亲那些曾经的工友给认出来。

杨潇的身体条件有点差，不过在看了他的优异的毕业证，当地矿区的一个负责人便破例收下了他，给了一个统计员的文职工作，负责统计矿工的产出和薪资计算。

对于人生中第一份工作，杨潇很满意。除了不用担心矿洞中偶尔会出现的异兽袭击，而且薪水不低，差不多赶得上自己父亲以前的收入。

签了工作合同后，杨潇赶往妹妹的学校，等着她放学。

一天的时间就这样过去了，回到家的杨潇对正在做晚饭的父亲说道：“调走我档案的部门，已经通知我明天去报到。至于去哪里，我现在也不知道，对方说好时间，会派车来学校接我。去了后，如果可以写信的话，我会按时给你报平安。另外我打听到，我进去后不但包吃住，还有不少的实习津贴，我也会按时打到你的银行卡里，记得每月去查看。你和妹妹以后的生活也要改善改善，妹妹好久都没有长个了。”

“我可以送你吗？”父亲问道，他没有想到儿子才毕业转眼就要离开了，他随即将冰箱里存放一块珍贵的牛肉给拿了出来做个菜，打算今晚给儿子做饯行。

“送我？估计不行吧，毕竟那个部门需要保密！不过，你放心好了，我都长大了！”

一顿饭，除了不知情的妹妹吃的最香之外，父亲和杨潇都沉闷着，不怎么说话。

第二天，父亲果然默默的守着小卖部，没有提出送杨潇一程的事，杨潇带了简单的行李，绕行了一个较远的车站，直接上了前往矿区的公交车。

入职报到很顺利，下午就去了矿洞出口现场学习。

作为新人，首先是要认识当地矿区的矿石品种，和品质。因为不同品种和品质的矿石，开采难度不同，自身价值不同，当然应该支付给矿工的费用也不同。在这里几乎是完美的做到了多劳多得，公平公正。

有了标准的样板，学习起来还是很快的。杨潇今后的工作就是当矿工采集满满一推车矿石出来的时候，他负责检查矿石的种类和品质，并快速估算价值，以及矿工应该的劳动所得。这是一个很需要头脑的工作。

这个统计员岗位除了新人杨潇，还有十几个老员工。每个月底，生产财务部，会对所有统计员进行考核，以他们的估算准确率为评判标准，低于保底准确率80%的，将会调离岗位，准确率高于80%，并且位列第一的人员，将会获得一份丰厚的额外奖金。

上班有三个月实习期，期间潇不参加竞争，只领取基本工资，但是他的准确率第一次就达到了惊人的96%，远远超出其余同事。

这让录取他的主管脸上非常有光，逢人便说，新来的统计员是他亲自招进来的。

杨潇超高的统计准确率，让某些人坐不住了。他们开始私下串联商议，坚决不能让杨潇顺利的完成实习，哪怕将其调离统计员这个岗位也可以接受。