第9章 低层次的送脸上门（2 / 2）

不过这位美女老板虽然神秘了些，但工资从不拖欠，又不压榨员工，所以整个小公司的内部氛围还是不错的。

但自从自己部门这位从大公司“空降”来的部门经理上任后，原本还算轻松的工作环境就变得闹心起来。

这位原名王添，被员工喊作“舔王”的部门经理不是技术出身，上任后尝试着对技术部门指手画脚几次都惹了笑话，愈发被一线员工看不起。

于是他除了发挥拍马屁的特长，就一门心思抓起考勤和工作作风来，还在芝麻大小的部门里面搞分化拉拢那一套，把十来人的技术团队搞得乌烟瘴气。

夏明请的病假算是撞在他“整顿工作作风”的枪口上，被狠狠折腾一番是避免不了了。

“进。”

夏明敲门后，王经理简洁而威严的声音传出来，派头十足。

推门进去，夏明立刻被满屋子肉眼可见的烟雾熏得连连咳嗽，堆积成小山一般的烟灰缸后面，王经理头也不抬，正专注地在电脑上操作着什么。

夏明心中暗暗好笑，谁不知道这家伙平时根本没啥事，这时估计特意当着自己面装模作样地忙工作呢。

王添不说话，就把夏明晾在那里，换做往日，肩负养家糊口重任的夏明高低要先开口问个好，伏低做小夹着尾巴做人。

但今天的夏明忽然有了底气，看到眼前这一幕心中连一点忐忑都没有，只觉得仿如小孩过家家般可笑。

“有些事，放下了就是放下了，成长就在一瞬间。”夏明还有心情在那里胡思乱想。

见王添依旧在那里装模作样，夏明淡然一笑，索性掏出手机，拉开椅子坐下来刷起了视频。

“你……”王添见状一愣，习惯性地理了理头发所剩无几但梳得一丝不苟的油头，“你在干什么？”

“王经理你找我？”夏明温和礼貌、面带微笑。

“你这年轻人怎么搞的，昨天擅自请病假，今天上班又迟到，去哪里鬼混了？”

病假确实没看出什么病来，今天迟到也是自己的锅，夏明爽快承认：“我回头找人事记上，扣一天工钱和记一次迟到，月底绩效该扣我也认，不过病假谈不上擅不擅自，我有挂号单，咱们律法规定了劳动者病假不需要审批，用人单位负责审核就可以。”

听到“律法”二字，王添一个激灵，又望向夏明的手机，狐疑道：“你录音了？”

“需要我录音吗？可以啊。”夏明于是大大方方地将录音软件打开。

王添被搞不会了，沉默半晌，迟疑问道：“怎么，找着下家了？”

“没，能干我就继续干。”

王添顿时松了口气，这年头不缺人才，但夏明这种吃苦耐劳，关键工资还极低的人才可不好找。做中层干部，需要做的是管理团队，榨取这些牛马的价值，可不能随便把人都逼走。

更何况夏明手上还有两三个关键项目呢，万一他尥蹶子，这些活可就推进不下去了。

对这种二愣子态度没办法，王添简单扯了几句“奉献”、“团队”、“精神”之类的套话，就放夏明回去工作了。

硬刚一局没怂的夏明感觉接下来的大半天敲键盘都有力气多了，没想到快到下班点了，王舔跑出来又整了个幺蛾子。

“全小组成员注意，因为夏明擅自离岗，并且接连迟到，体现出我们小组虚、惰、推的工作态度，这不符合公司在会议上提出的‘精拼狠干’工作精神，不利于‘四个注意’和‘六项原则’的推进，经公司组织研究决定，给予全体小组成员当月绩效减半的处罚决定。”

念完手上的稿子，出了一口气的王添撇了一眼目瞪口呆的夏明，嘴角露出得意的微笑：死猪不怕开水烫是吧，那我就让其它猪一起来拱你。